推动巡察监督与纪律监督、监察监督、派驻监督等各类监督力量深度融合、高效协作，需要进一步整合巡察监督和其他监督力量，在促进贯通融合、形成监督合力上下功夫。要责任贯通，强化系统思维和协同意识，制定专责监督部门分工清单，科学界定其他监督的监督重点、对象和责任，做到既守土有责、各负其责，又协调协作、密切配合，切实增强监督整体效应。要机制贯通，推进巡察监督与纪律监督、监察监督、派驻监督统筹衔接，完善巡察与组织、宣传、审计、信访等各类监督主体的协调机制，建立联席会议制度，定期互通日常监督情况，做到巡前信息无缝对接、巡中工作相互借力、巡后成果充分运用，把贯通融合的要求落实到巡察工作全过程。要组织贯通，完善巡察干部挂职锻炼制度，通过以干代训、上挂下派、跟班学习等形式，强化实战培训，提升巡察干部队伍能力。根据巡察任务需要，按照“动态优选、分类充实”的原则，从纪检、组织等部门抽调精干力量分类组建巡察“人才库”，科学调配、优化结构，有计划进行轮换交流。
